01行业前景

护理专业被教育部、卫生部等六部委列入国家紧缺型人才专业，应予以重点扶持。世界卫生组织对各成员国卫生人才资源统计结果显示，在我国，护士的数量远远不够，医护比例严重失调。这为学习护理专业的毕业生提供了广阔的就业空间。随着我国向老龄化社会转变，将来从事老人医学的人才会更加走俏，保健医师、家庭护士也将成为热门人才。另外，专门为个人服务的护理人员的需求量也将增大。

02 专业设置

学制：3年

就业方向：培养德、智、体、美全面发展，能适应社会主义市场经济建设需要，掌握护理学的基本理论和专业技能，从事临床护理工作的高级技术应用型专业人才。毕业后，学校会推荐安排到各养老院、家庭健康管理中心、育婴机构、妇幼保健机构等地实习，帮助学子更快适应未来职场。

专业特色：护理专业主要培养与我国老年护理、母婴护理行业发展要求相适应，具有护理职业道德与法律基础、重视护理伦理，具备良好的人文精神，爱岗敬业，具备专业的理论知识和技能、老年护理、母婴护理、急救护理等专业技能的专业人才。

03 课程设置

核心课程：

1.专业基础课：计算机应用基础、解剖学基础、生理学基础、病理学基础、药物学基础等。

2.专业核心课：护理学基础、护理礼仪、人际沟通、健康评估、内科护理学、外科护理学、儿科护理学、心理与精神护理、老年护理、急救护理技术等。

04 学校优势

教学优势

采用理实结合的教学模式，三分理论打基础，七分实践练本事，并引进车企的先进管理理念和技术理念，优化教学课程，让教学与市场相接轨。

师资力量

学校建设“双师型”教师团队，教师具有丰富的一线实战经验和教学经验，为学子们带来好吸收、易理解的教学。

教学条件

采用小班授课模式，学校打造护理实景教学场景，护士站、康复实训室、婴幼儿实训室、老年护理实训室等，实景教学，贴近就业。

校企合作

学校与众多名企携手打造校企定向班，按企业用人标准定向培养，制定课程标准，学校常态化开展各项校企活动，邀请企业总监进校开展讲座，组织学生到企业游学，与企业总监、技术人员现场交流学习。

就业服务

学校定期组织校园招聘会，毕业前学校创就业指导中心与企业联合开展岗前培训，推荐岗位。学生就业后，创就业指导中心不定期进行回访，为学子提供就业帮助。